¿Qué visas de trabajo existen y cuál me sirve?
Depende del puesto, su título y su experiencia. La más común es la de ingeniero, especialista en humanidades y servicios internacionales; también hay tokutei ginou, instructor, habilidades y otras.
La visa la define el trabajo que va a hacer. Japón tiene una lista cerrada de estatus de residencia y cada puesto calza en uno. Estas son las que más le pueden servir a un tico:
- Ingeniero, especialista en humanidades y servicios internacionales (技術・人文知識・国際業務, gijinkoku). Oficina e informática: programación, diseño, marketing, traducción, enseñar idiomas en academias privadas. Pide título relacionado o años de experiencia.
- Trabajador con habilidades específicas i (特定技能1号, tokutei ginou). Sectores con falta de personal, como restaurantes, hotelería, construcción o cuidado de adultos mayores. Examen del oficio y japonés (JLPT N4 o más). Máximo 5 años en total y, por regla general, sin familia.
- Trabajador con habilidades específicas ii (特定技能2号). Nivel más alto en ciertos sectores. Se renueva sin límite y permite traer pareja e hijos.
- Instructor (教育, kyōiku). Profesor en escuelas de primaria, secundaria y similares, por ejemplo de inglés o español. Pide título universitario o licencia docente.
- Habilidades (技能, ginō). Oficios muy especializados. El caso típico son cocineros de comida extranjera, con 10 años de experiencia comprobable.
- Profesional altamente calificado (高度専門職, kōdo senmonshoku). Se mide por puntos (estudios, salario, edad, japonés). Con 70 puntos o más tiene beneficios, como un camino más corto a la residencia permanente.
- Gerente de negocios (経営・管理, keiei kanri). Para abrir o dirigir una empresa. Desde octubre de 2025 pide ¥30 millones en la empresa, al menos un empleado de tiempo completo que sea japonés o residente con estatus similar, japonés avanzado (usted o un empleado) y una maestría o 3 años de experiencia gerencial.
Cómo saber cuál es la suya
- Empiece por el puesto. Una oferta de oficina apunta a gijinkoku; una de cocina de restaurante o de hotel, a tokutei ginou.
- Revise su título y experiencia. Vea si necesita título universitario.
- Pregunte a la empresa qué estatus va a pedir. Es ella la que tramita el COE.
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